一加口号标语|口号大全

团队精神标语|团队标语|团结标语|团队精神口号

团队精神标语|团队标语|团结标语|团队精神口号 团队建设标语

高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性
一加一大于二的雁行理论告诉我们 一只大雁不能飞到南方
最伟大的精神是团队精神
最伟大的力量是团队力量
团结共进 众志成城
百川汇海可憾天 众志成城比金坚
团结拼搏 高效创收
团结一条心 石头变成金
团队冲突解决方法 妥协
管理就是共享一份团队的融洽的感情
没有完美的个人 只有完美的团队

团队建设标语
团队精神是企业文化的核心
强化竞争意识 营造团队精神
培育合作员工 创造合作团队
同心才能走得更远 同德才能走得更近
成就团队辉煌 助我人生成长

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团队建设标语,团队建设标语口号

团队建设标语(TD5类):16张/套材质:KT板冷裱框 表面PVC膜厚度:6毫米 规格:28×87厘米 TD5-01 TD5-02 TD5-03 TD5-04 团队合作的基础就是把自己的工作做好 一鼓作气挑战佳绩 团结拼搏高效创收 成功决不容易还要加倍努力 永不言退我们是最好的团队 团结拼搏勇争第一--我能 因为有缘 我们相聚成功靠大家努力 相信自己相信伙伴 永不言退我们是最好的团队 伴你成功的三信:信念 信心 信任 因为自信 所以成功 完美的团队:融合 配合 协作 协调 互补 雁行理论:一加一大于二 一只雁是飞不到南方的 忠诚合作 积极乐观 努力开拓 勇往直前 同心才能走的更远 同德才能走的更近 团结一心 其利断金 图片链接:/TD5.asp
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企业文化精神|企业文化精神标语

什么是企业文化精神
按照国际广泛认可的一种说法,企业文化是个体在某个特定企业环境中的行为方式。企业文化是为企 业的生存和发展服务的,因此企业运作的特征也表现在企业文化上。
1、企业本身的需要
企业文化是企业概念中必不可少的要素之一。尤其对现阶段处于由人治向法治转换过程中的国内公司 ,健康的企业文化将能削弱甚至取代个人影响力在企业中的过分存在,为企业的平稳发展创造条件。
2、管理制度实施的需要
没有完美的管理制度。制度中存在的各种漏洞导致的后果的大小完全取决于员工对企业的忠诚度。
3、人才竞争的需要
对共同价值的认同,会使员工产生稳定的归属感,从而吸引、留住人才。
4、市场竞争的需要
良好、健康的企业文化能够提高效率,减少费用支出,提升品牌含金量,增加产品的价值,从而增强 企业竞争力。因为市场中影响竞争产品定价的因素除通用的生产成本等有形价值外,还包括品牌价值 ,而品牌价值的影响因素即包括受企业文化影响的公司、员工形象。
企业文化的核心是价值观,表现为行为,即企业的凝聚力、员工对企业的忠诚度、责任感、自豪感、 精神面貌和职业化行为规范,因此文化的改变会带来行为方式的改变。
下面是一些相关企业文化和企业文化精神的标语来自标语114:

01 高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性
02 没有完美的个人 只有完美的团队
03 雁行理论:一加一大于二
04 最伟大的精神是团队精神
05 最伟大的力量是团队力量
06 百川汇海可憾天 众志成城比金坚
07 同心才能走得更远 同德才能走得更近
08 团结一条心 石头变成金
09 团队冲突解决方法 妥协
10 管理就是共享一份团队的融洽的感情
11 成就团队辉煌 助我人生成长
12 团队精神是企业文化的核心
13 强化竞争意识 营造团队精神
14 培育合作员工 创造合作团队
46 平等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜
47 员工如此对待你,是你教会了员工如何对待你
48 领导者最大的本事,乃是让下属发挥最大本事
49 领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合
50 领导不是十项全能的人,而是总分比别人高的人
51 身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章
52 善于感化别人的人,先把自己视为别人的一部分
53 不善于向下属学习的领导,值得学习的地方不多
54 我们有两只耳朵,是因为:需要倾听左右的意见
21 观念身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门
22 专业代理,优势尽显,素质提升,你能我能
23 攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向
24 客户服务,重在回访,仔细倾听,你认心情
25 索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营
26 回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心
27 热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战
28 情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起
29 服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收
30 爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来
31 本周破零,笑口常开,重诺守信,受益无穷
32 客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生
33 市场练兵,心里有底,团结拼搏,勇争第一
34 超越自我,追求卓越,勇创一流,勇创新高
35 和谐创新,开拓市场,团结拼搏,共创未来
36 业务规划,重在管理,坚持不懈,永葆佳绩
37 技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人
38 全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中
39 快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风
40 一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底
41 风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极
42 时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩
43 三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一
44 主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率
不怕路远,就怕志短
29 人之所以能,是相信能
30 人若有志,万事可为
31 诚信立足,创新致远
32 事业在先,享乐在后
33 我成功-因为我志在成功
34 当仁不让,舍我其谁
35 追求卓越,挑战自我
36 行动是治愈恐惧的良药
37 今天付出,明天收获
38 两粒种子,一片森林
39 自古成功在尝试
16 不要小看自己,人有无限可能
17 成功就是要再坚持一下
18 人之所以能,是因为相信能
19 财富总是眷顾有财富准备的人
20 含泪播种的人一定能含笑收获
21 靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒
22 发奋努力的背后,必有加倍的赏赐
23 没有艰辛的汗水,便没有成功的泪水
24 您的自觉贡献,才有公司的辉煌
25 拿望远镜看别人,拿放大镜看自己
26 勤劳是通往成功的最佳途径
27 人生志气立,所贵功业昌
09 只有懂得感恩,才能真正体会到幸福的存在
10 不要吝啬一句“谢谢”,不要无视他人的恩情
11 即便是一个小小的恩惠,我们也应该铭记于心
12 不懂得感恩,你只是个没有灵魂的躯体
13 感恩是人心底最柔软也是最坚强的部分
14 人人都需要真心、爱心、善心,还有感恩之心
15 语由口出,恩从心涌
16 感恩于心,回报于行
17 学会感恩,学会做人
18 感恩,从我做起,从小事做起
19 饮其泉,思其源,食其果,忆其树
20 启蒙之道,恩师之情,师恩难忘,师情永存
01 得意淡然,失意坦然
02 说一百句空话,不如马上行动
03 拿望远镜看别人,拿放大镜看自己
04 生气是拿别人做错的事来惩罚自己
05 微笑不花钱,却能赚人缘
06 一等二看三落空,一想二干三成功
07 贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富
08 只有勇于承担责任,才能承担更大责任
69 ISO9000不是口号,是实际的付出,行动的配合
70 创新突破稳定品质,落实管理提高效率
71 质量认证是企业全球化的通行证
72 不绷紧质量的弦,弹不出市场的调
73 每天自我检讨,品质自然更好
74 光靠记忆不可靠,标准作业最重要
75 人人提案创新,成本自然降低
76 仪器设备勤保养,生产自然更顺畅
77 创造舒适环境,提高工作效率
78 质量是制造出来的,而不是检验出来的
79 原始记录要可靠,统计分析才有效
80 天长地久有时尽,ISO9000推行无绝期
11 浪费不以量小而为之,节约不以微小而不为
12 浪水费水之举不可有,节水俭水之心不可无
13 勤劳是穷人的财富,节约是富人的智慧
14 精打细算降成本,千方百计增效益
15 节约的就是利润,浪费的就是财富
16 节能需要你我他,节水节电靠大家
17 节约好比燕衔泥,浪费犹如河缺口
18 点点滴滴降成本,分分秒秒增效益
19 欲享资源用不竭,各种能源随手节
20 国之栋梁不可无,生命之水不可枯
21 随手关灯很容易,积少存多省电力
22 降低损耗齐关心,节源节流效益增
34 盛年不重来,一日难再晨;及时宜自勉,岁月不待人
35 时间就是生命,时间就是知识,时间就是胜利,时间就是财富
36 在今天和明天之间有一段很长的时间,趁你还有精神的时候,学习迅速办事
37 你热爱生命吗?那么别浪费时间,因为时间是组成生命的材料。
38 时间的步伐有三种:未来姗姗来迟、现在像箭一样飞逝、过去永远静立不动
39 三更灯火五更鸡,正是男儿读书时,黑发不知勤学早,白发方悔读书迟

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十五句人生哲理笑话标语


1、瞎子打灯笼

一个盲人到亲戚家做客,天黑后,他的亲戚好心为他点了个灯笼,说:“天晚了,路黑,你打个灯笼回家吧!”盲人火冒三丈地说:“你明明知道我是瞎子,还给我打个灯笼照路,不是嘲笑我吗?”他的亲戚说:“你犯了局限思考的错误了。你在路上走,许多人也在路上走,你打着灯笼,别人可以看到你,就不会把你撞到了。”盲人一想,对呀! 故事的第一节告诫我们,局限思考是从自己的角度思考, 整体思考是你把自己放到整个环境中去考虑。系统地思考问题,就会发现,你的行为会对别人产生互动

2、哥伦布的鸡蛋

哥伦布发现美洲后,许多人认为哥伦布只不过是凑巧看到,其他任何人只要有他的运气,都可以做到。于是,在一个盛大的宴会上,一位贵族向他发难道:“哥伦布先生,我们谁都知道,美洲就在那儿,你不过是凑巧先上去了呗!如果是我们去也会发现的。”
面对责难,哥伦布不慌不乱,他灵机一动,拿起了桌上一个鸡蛋,对大家说:“诸位先生女士们,你们谁能够把鸡蛋立在桌子上?请问你们谁能做到呢?”
大家跃跃欲试,却一个个败下阵来。哥伦布微微一笑,拿起鸡蛋,在桌上轻轻一磕,就把鸡蛋立在那儿。哥伦布随后说:“是的,就这么简单。发现美洲确实不难,就像立起这个鸡蛋一样容易。但是,诸位,在我没有立起它之前,你们谁又做到了呢?”
创新从本质上是一种对新思想、新角度、新变化采取的欢迎态度,它也表现为看问题的新角度。很多时候,人们会说,这也算是创新吗?原来我也知道啊!创新就这么简单,关键在于你敢不敢想,肯不肯做。

3、青蛙现象

有人做过一个实验,把青蛙放到一锅热水中,那青蛙遇到剧烈的变化,就会立即跳出来,反应很快。但是把青蛙放到冷水中去,慢慢给水加温,你会发现青蛙刚开始会很舒适地在水里游来游去。锅里的水温度在慢慢地上升,它毫不察觉,仍然感到暖洋洋的自得其乐。一旦温度上升70~80度时,它觉得有威胁,想跳出来,可是已经来不及了。因为它的腿不听使唤,再也跳不起来,最后只得被煮死。这就是温水煮青蛙的故事
第一,大环境的改变能决定我们的成功与失败。大环境的改变有时是看不到的,我们必须时时注意,多学习,多警醒,并欢迎改变,才不至于太迟。第二,太舒适的环境就是最危险的时刻。很习惯的生活方式,也许就是你最危险的生活方式。不断创新,打破旧有的模式,而且相信任何事都有再改善的地方。第三,要能觉察到趋势的小改变,就必须“停下来”从不同角度来思考,而学习是能发现改变的最佳途径。

4、砌墙工人的命运

三个工人在砌一堵墙。有人过来问:“你们在干什么?” 第一个人没好气地说:“没看见吗?砌墙。” 第二个人抬头笑了笑,说:“我们在盖一幢高楼。” 第三个人边干边哼着歌曲,他的笑容很灿烂开心:“我们正在建设一个新城市。” 10年后,第一个人在另一个工地上砌墙;第二个人坐在办公室中画图纸,他成了工程师;第三个人呢,是前两个人的老板。 你手头的平凡工作其实正是大事业的开始,能否意识到这一点意味着你能否做成一项大事业
(本文出自《一起来看流星雨》女主角:郑爽QQ 440004 腾讯博客 敬请期待《最后一次看流星雨》)


5. 钉子

有一个坏脾气的男孩,他父亲给了他一袋钉子。并且告诉他,每当他发脾气的时候就钉一个钉子在后院的围栏上。第一天,这个男孩钉下了37根钉子。慢慢地,每天钉下的钉子数量减少了,他发现控制自己的脾气要比钉下那些钉子容易。于是,有一天,这个男孩再也不会失去耐性,乱发脾气。他告诉父亲这件事情。父亲又说,现在开始每当他能控制自己脾气的时候,就拔出一根钉子。一天天过去了,最后男孩告诉他的父亲,他终于把所有钉子给拔出来了。
父亲握着他的手,来到后院说:“你做得很好,我的好孩子,但是看看那些围栏上的洞。这些围栏将永远不能恢复到从前的样子。你生气的时候说的话就像这些钉子一样留下疤痕。如果你拿刀子捅别人一刀,不管你说了多少次对不起,那个伤口将永远存在。话语的伤痛就像真实的伤痛一样令人无法承受。”
人与人之间常常因为一些无法释怀的僵持,而造成永远的伤害。如果我们都能从自己做起,开始宽容地看待他人,相信你一定能收到许多意想不到的结果。为别人开启一扇窗,也就是让自己看到更完整的天空。

6. 聪明的男孩

有个小男孩,有一天妈妈带着他到杂货店去买东西,老板看到这个可爱的小孩,就打开一罐糖果,要小男孩自己拿一把糖果。但是这个男孩却没有任何动作。几次的邀请之后,老板亲自抓了一大把糖果放进他的口袋中。回到家中,母亲好奇地问小男孩,为什么没有自己去抓糖果而要老板抓呢?小男孩回答很妙:“因为我的手比较小呀!而老板的手比较大,所以他拿的一定比我拿的多很多!”
这是一个聪明的孩子,他知道自己的有限,而更重要的,他也知道别人比自己强。凡事不只靠自己的力量,学会适时地依靠他人,是一种谦卑,更是一种聪明。

7. 听的艺术

美国知名主持人林克莱特有一天访问一名小朋友,问他说:“你长大后想要当做什么呀?”小朋友天真地回答:“嗯……我要当飞机的驾驶员!”林克莱特接着问:“如果有一天,你的飞机飞到太平洋上空所有引擎都熄火了,你会怎么办?”小朋友想了想:“我会先告诉坐在飞机上的人绑好安全带,然后我挂上我的降落伞跳出去。”当在场的观众笑得东倒西歪时,林克莱特继续注视着这孩子,想看他是不是自作聪明的家伙。没想到,接着孩子的两行热泪夺眶而出,这才使得林克莱特发觉这孩子的悲悯之心远非笔墨所能形容。于是林克莱特问他说:为什么你要这么做?”小孩的答案透露了这个孩子真挚的想法:“我要去拿燃料,我还要回来!!!”
(曝光爱情公寓吕子乔QQ:888448 曾小贤QQ:900807)

这就是“听的艺术”。一是听话不要听一半。二是不要把自己的意思,投射到别人所说的话上头。要学会聆听,用心听,虚心听。

8. 两个和尚

有两个和尚分别住在相邻的两座山上的庙里。两山之间有一条溪,两个和尚每天都会在同一时间下山去溪边挑水。不知不觉已经过了五年。突然有一天,左边这座山的和尚没有下山挑水,右边那座山的和尚心想:“他大概睡过头了。”便不以为然。哪知第二天,左边这座山的和尚,还是没有下山挑水,第三天也一样,直到过了一个月,右边那座山的和尚想:“我的朋友可能生病了。”于是他便爬上了左边这座山去探望他的老朋友。当他看到他的老友正在庙前打太极拳时。他十分好奇地问:“你已经一个月没有下山挑水了,难道你可以不喝水吗?”左边这座山的和尚指着一口井说:“这五年来,我每天做完功课后,都会抽空挖这口井。如今,终于让我挖出水,我就不必再下山挑水,我可以有更多时间练我喜欢的太极拳了。”
我们常常会忘记把握下班后的时间,挖一口属于自己的井,培养自己另一方面的实力。这样在未来当我们年纪大了,我们还依然会有水喝,而且还能喝得很悠闲。

9. 学会舍弃

有两个人相约到山上去寻找精美的石头,甲背了满满的一筐,乙的筐里只有一个他认为是最精美的石头。甲就笑乙:“你为什么只挑一个啊?”乙说:“漂亮的石头虽然多,但我只选一个最精美的就够了。”甲笑而不语,下山的路上,甲感到负担越来越重,最后不得已不断地从一筐的石头中挑一个最差的扔下,到下山的时候他的筐里结果只剩下一个石头!
人生中会有许多的东西,值得留恋,有的时候你应该学会去放弃。

10. 低头看路

那年放暑假,小胖跟父亲去看爷爷奶奶,途中要走三十里的路,还要翻过一道高高的山梁。走了两个多小时,还在梁上,望着遥遥无际的前方小胖怎么也不肯迈步了。父亲威严地命令道:“别尽往前瞅,低头看路,下了山梁就到了。”没办法,小胖只好怏怏地跟着。不过这以后,小胖不再一次次老眺望远远的目的地,而是低头看着脚下的路,不断欣赏着沿路那些形状各异的石块和花草,不知不觉就走到了爷爷奶奶家。
当你向一个大目标挺进时,不妨将这个目标分解成无数个眼前具有可见的小目标。道理很简单:一个关注远方的人,首先一定要学会关
注眼前。

11.不可改变的真理

有一年,著名的美国哈佛大学,曾有一名教授给刚入学的新生出了一道测试题:一加一等于几?学生们一阵大笑之后想:这么简单的题,连三岁小孩都会,看来其中必有其他深意。于是有85%的同学竞没有给出答案,5%的同学回答是“三”,至于剩下10%的同学,答案五花八门。
于是,教授公布了最后答案:“二!”在学生们面面相觑之后,教授意味深长地说:“一加一等于二,这是一个不变的真理,不能、也不会因为外界因素的改变而改变。”
事实上,世界上很多事情都有一层虚拟的外表,就看我们怎么对待了。

12. 智者的眼睛

电台请一位商界奇才做嘉宾主持,大家非常希望能听他谈谈成功之路。但他只是淡淡一笑,说:“还是出个题考考大家吧。”“某地发现了金矿,人们一窝蜂地拥去,然而一条大河挡住了必经之路。是你,会怎么办?” 有人说“绕道走”,也有人说“游过去”。商界奇才含笑不语,最后他说:“为什么非得去淘金,为什么不可以买一条船开展营运?” 大家愕然。商界奇才说:“那样的情况,就是宰得渡客只剩下一条短裤,他们也会心甘情愿的。因为,前面有金矿啊!”
干他人不想干的,做他人不曾做的,这就是成功之道。困境在智者眼中,往往意味着一个潜在的机遇。
(曝光快乐男声魏一宁QQ:332000 (深深爱宁宁宁)


13. 和尚分粥

僧多粥少,每到开饭时,和尚们一拥而上,本来就少得可怜的粥被挤翻了。大家都挨饿。
和尚们推荐了一位长者分粥,可分粥者大权独掌,为能多分点粥,一些和尚开始溜须拍马,加上平时相互关系就有厚薄,分粥者把粥分的多的多,少的少。
饿得受不了的和尚提议轮流分粥。这下可好,轮到自己分时撑个半死,他人分时饿得发昏。
方丈云游回来了,决定由其中一名和尚全权分粥,其他不得有异,但又规定分粥者最后取粥。从此和尚们均等地吃上了热粥。
此故事告诉我们至少三个道理:①凡事必须有制度、机制去规范:②制度必须不断创新,与时俱进;③好的机制不一定复杂,复杂的机制不一定好。

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加油站警示标语,加油站标语,加加油站宣传口号

  疏忽一时,痛苦是世

  宁可停工停产,绝不违章冒险

  执行操作规程,防止大小事故

  工作一马虎,就会出事故,国家受损失,个人受通苦

  安全生产勿侥幸,违章蛮干要人命

  宁可千日慎重,不可一时大意

  麻痹出事故,警惕保安全

  严是爱,松是害,发生事故坑二代

  违章操作等于自杀,违章指挥等于杀人,违章不纠等于帮凶

  安全日日好,生产节节高

  事事注意安全,处处防止事故

  严禁违章操作,确保安全生产

  落实安全生产责任制,搞好安全确认联保

  不要伤害他人,不要伤害自己,不要被他人伤害

  麻痹大意,丧失警惕是安全生产的大敌

  放过一次违章作业,等于为十次事故开绿灯

  勿忘安全,珍惜生命

  树立法制观念,坚持安全第一

  杜绝违章指挥,杜绝违章作业

  安全第一,事故为零

  生产必须安全,安全促进生产

  安全是前提,管理是关键

  违章作业危险大,安全生产人人夸

  违章指挥危险大,害人害己害大家

  工艺指针控制好,精心操作勤检查

  大车开动先打铃,注意两端有行人

  锅炉运行产蒸气,执行规程要仔细

  在班思想要集中,勤看仪表保压力

  炉膛燃烧勤观察,监视水位无大意

  温度压力要稳定,巡回检查要仔细

  干锅进水会爆炸,人亡物毁损失大

  供水岗位很重要,安全生产要牢记

  检修设备要挂牌,停电以后再接线

  交换之前安全讲,弄清情况再开机

  遵守操作规程,严格劳动纪律

  安全警钟长鸣,职工家庭幸福

  实行标准化作业,推广安全系统工程

  开展合格班组活动,创建清洁文明工厂

  认真开展安全例检,及时清除事故隐患

  做好设备维修保养,创造良好作业条件

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徐志摩的标语|徐志摩标语|徐志摩经典标语|经典口号|经典标语大全
1.
  
  走着走着,就散了,回忆都淡了;
  
  看着看着,就累了,星光也暗了;
  
  听着听着,就醒了,开始埋怨了;
  
  回头发现,你不见了,突然我乱了。
  
  2.
  
  我的世界太过安静,静得可以听见自己心跳的声音。
  
  心房的血液慢慢流回心室,如此这般的轮回。
  
  聪明的人,喜欢猜心,也许猜对了别人的心,却也失去了自己的。
  
  傻气的人,喜欢给心,也许会被人骗,却未必能得到别人的。
  
  你以为我刀枪不入,我以为你百毒不侵。
  
  3.
  
  一生至少该有一次,为了某个人而忘了自己,
  
  不求有结果,不求同行,不求曾经拥有,
  
  甚至不求你爱我,只求在我最美的年华里,遇到你。
  
  4.
  
  一个人的漠然加上另一个人的苦衷,
  
  一个人的忠诚加上另一个人的欺骗,
  
  一个人的付出加上另一个人的掠夺,
  
  一个人的笃信加上另一个人的敷衍。
  
  爱情是一个人加上另一个人,
  
  可是,一加一却不等于二,
  
  就像你加上我,也并不等于我们。
  
  这种叫做爱的情啊···
  
  如果你忘了苏醒,那我宁愿先闭上双眼。
  
  5.
  
  你说你不好的时候,我疼,疼的不知道该怎么安慰你,
  
  你说你醉的时候,我疼,疼的不能自制,思绪混乱。
  
  我的语言过于苍白,心却是因为你的每一句话而疼。
  
  太多不能,不如愿,想离开,离开这个让我疼痛的你。
  
  转而,移情别恋,却太难,只顾心疼,我忘记了离开,
  
  一次一次,已经习惯,习惯有你,习惯心疼你的一切。
  
  6.
  
  许多往事在眼前一幕一幕,变的那麼模糊,
  
  曾经那麼坚信的,那麼执着的,一直相信著的,
  
  其实什麼都没有,什麼都不是……突然发现自己很傻,傻的不行。
  
  我发誓,我笑了,笑的眼泪都掉了。
  
  笑我们这麼傻,我们总在重复著一些伤害,没有一个可以躲藏不被痛找到。
  
  却还一直傻傻的期待,到失望,再期待,再失望……
  
  7.
  
  习惯,失眠,习惯寂静的夜,躺在床上望着天花板,想你淡蓝的衣衫。
  
  习惯,睡伴,习惯一个人在一个房间,抱着绒绒熊,独眠。
  
  习惯,吃咸,习惯伤口的那把盐,在我心里一点点蔓延。
  
  习惯,观天,习惯一个人坐在爱情的井里,念着关于你的诗篇。
  
  8.
  
  谁的情感无法张扬,谁在陌生的房故作勇敢,
  
  谁在夜晚害怕腐烂,任呼吸突然变得野蛮,
  
  先爱吧把这一副肩膀挡掉一点遗憾,先爱吧看似一双翅膀躲啊躲已经黑暗,
  
  先爱吧人们不懂这样一旦欲求不满,先爱吧之后感伤之后再算,之后再算……
  
  9.
  
  我习惯了等待,于是,在轮回中我无法抗拒的站回等待的原点。
  
  我不知道,这样我还要等多久才能看到一个答案;
  
  我不知道,如此我还能坚持的等待多久去等一个结果?
  
  思念,很无力,那是因为我看不到思念的结果。
  
  也许,思念不需结果,它只是证明在心里有个人曾存在过。
  
  是不是能给思念一份证书,证明曾经它曾存在过?
  
  10.
  
  一个人的世界,很安静,安静的可以听到自己的呼吸声和心跳声。
  
  冷了,给自己加件外套;
  
  饿了,给自己买个面包;
  
  病了,给自己一份坚强;
  
  失败了,给自己一个目标;
  
  跌倒了,在伤痛中爬起并给自己一个宽容的微笑
  
  是啊,我总是一个人,你从来不曾来过,
  
  我也从来不曾出现在你的世界
  
  11.
  
  似乎习惯了等待,单纯的以为等待就会到来。
  
  但却在等待中错过了,那些可以幸福的幸福。

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旧金山华埠菜市场严防偷盗,趣味警示标语成一景
中新网2月15日电 据美国《星岛日报》报道,大凡帮衬过华埠肉菜市场,都能看到不少摊位上贴着各种警示标语,这是店方为减少损失,提防“偷盗”的无奈之举。细看当中的字句,不难品味出当下的市井百态和无奈,堪称华埠一景。

  今年新历年开始,不少警示标语焕然一新,所用字语从往年的“严防偷菜”、“摘菜高买”等,进化到对外的:“茨姑丁,好意头,大家要保留!”、“跌烂要买,不买当破坏!”、“全体伙记,广大群众,一齐注意,捉剥菜!”,以及对内的:“收银人,请注意,坚决做到:一个不错、一个不漏、准和稳。”谴词用句通俗易懂,有些还带上几分幽默,让人读后,会意一笑。

  当然,光靠警示标语是起不到阻吓作用。店家老板说,有不少店家通常在最多顾客的时段,派出员工站在店门外,临时出任“纠察”,提防不法之徒浑水摸鱼,或顺手牵羊,或掰断莲藕生姜菜叶的损人利己行为。因为曾试过不止一次人赃俱获,对方反而大喊冤枉,电话报警却因为案件有轻重缓急,警察并非能立即赶到。影响了生意,得不偿失。所以,店家大多防患于未然,简单、低成本的警示标语就大行其道。

  士德顿街有肉菜店东主说,两年前,因被盗严重,不得不安装摄像设备,并结合流动岗哨和警示标语,希望能起到人人喊打的震慑作用。尤其是近年经济不景气,加人工、加福利,经营成本持续攀升,为减少损失,贴警示标语的行为将进行到底。有人建议,不妨连手举办警示标语大赛,择优采用,并以中英文张贴出来,或许成为华埠一绝,吸引游客前来观光消费。

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中国出现新型禽流感-预防的标语

原标题:新型H7N9禽流感病毒揭秘

至昨日,中国内地人感染H7N9禽流感病例数上升为14例,其中5人死亡。这种新型病毒从未在人群中出现,甫一出现,对中国乃至世界的公共卫生专家和科学家拉响了警报。这种病毒在禽类身上并未引起严重疾病,为何会对人类产生严重的影响?它携带着怎样的谜团,发生了什么样的变异?未来是否会在人际间进行传播?

“这是一个新的病毒,要给科学一点时间”。

4月3日,协和医学院病原生物学研究所所长金奇说。对于此次发现的人感染的H7N9,存在太多未知。

香港大学医学院公共卫生学院教授管轶称它为杂交病毒,他说对这个病毒特征的任何描述都需要进一步的实验。

他甚至没有用禽流感病毒来称呼它。他说,根据目前公布的它的基因序列,与它最接近的病毒都是禽流感。“高度相似”。

基因重配的新病毒

该病毒的两个基因片段来自禽类H7N9,另外六个来源于H9N2

H7N9,这个从未在人群中出现过的病毒已经导致5人死亡。截至昨日,已经有14人感染,感染者多处于危重状态。

H7N9病毒是禽流感病毒中的一个亚型。但与之前在禽类身上发现的H7N9相比,这次在人身上发现的H7N9的基因序列已经发生了变化。中国疾控中心发布的基因序列里,该病毒的两个基因片段来自禽类H7N9病毒,另外六个基因片段来源于H9N2病毒。

“病毒发生了重配”。金奇说,重配是流感病毒几率较高的一种变化方式。

重配通常发生在两个病毒同时感染一个宿主的时候,它们进入了同一个细胞。“这种情况不会必然发生重配,但会导致这种可能”。

国家卫生和计划生育委员会流感防治组的郭姓专家强调,在重配过程中,两个病毒应该同属一个型,比如说都属于禽流感病毒。但金奇认为,“同属于一个型病毒重配的几率高”。

简单来说,病毒发生重配是指两个不同病毒之间进行了重新“组装”。对于有8个基因片段的禽流感病毒来说,病毒重组有多种形式。郭姓专家用了一个形象的比喻——两张桌子拆了之后组装成一张——“可能你用了其中一张桌子的四个桌腿,也可能只用一个;再和另一张桌子的零件组装,但最终还是一个桌子的形状”。

重配后的H7N9保留了它的外部形态,也就是病毒表面的血凝素(H)和神经氨酸酶(N)。而内部的6个基因片段全部来源于H9N2。

这是一个巨大的变化。

在金奇看来,即使是一个基因片段发生改变,都有可能让病毒呈现出新的特性。一个最直接的疑问是,它是否会携带病毒H9N2的特征?

“这需要时间去判断”。金奇认为,从遗传表型来讲,它会携带H9N2的特征;但对于生物学特征来讲,两个的叠加并不等于一加一等于二。

“我们现在只能说可能性”,郭姓专家说。H9N2曾在人的身上分离到,这一次H7N9在人群中出现,在他看来,也许是和H9N2的某些特性有关。

但实际上,H7亚型病毒,并不乏感染人的先例。

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励志加幽默团队口号标语经典大全

1. 不怕神一样的队友,只怕猪一样的队友

2. 雁队远飞志愈坚,狼群入原势必得

3. 考过高富帅,战胜官二代

4. 拧成一股绳,搏尽一份力,狠下一条心,共圆一个梦。

5. 把汗水变成珍珠,把梦想变成现实!

6. 精神成就事业,态度决定一切。

7. 不成功 便成鬼。

8. 静下来,铸我实力;拼上去,亮我风采。

9. 人活着要呼吸。呼者,出一口气;吸者,争一口气。

10. 眼泪不是我们的答案,拼搏才是我们的选择。

11. 拼一载春秋,搏一生无悔。

12. 拼一分高一分,一分成就终生。

13. 做一题会一题,一题决定命运。

14. 贵在坚持、难在坚持、成在坚持

15. 不苦不累,高三无味;不拼不搏,等于白活。

16. 忘时,忘物,忘我。诚实,朴实,踏实。

17. 遇难心不慌,遇易心更细。

18. 每天都是一个起点,每天都有一点进步,每天都有一点收获!

19. 要成功,先发疯,下定决心往前冲!

20. 站在新起点,迎接新挑战,创造新成绩。

1. 个人进步在于集体

2. 为了进行斗争,我们必须把我们的一切力量拧成一股绳,并使这些力量集中在同一个攻击点上。

3. 一堆沙子是松散的,可是它和水泥、石子、水混合后,比花岗岩还坚韧。

4. 劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致,是取得最后胜利的保证。

5. 只要千百万劳动者团结得像一个人一样,跟随本阶级的优秀人物前进,胜利也就有了保证。

6. 每个人在他生活中都经历过不幸和痛苦。有些人在苦难中只想到自己,他就悲观消极发出绝望的哀号;有些人在苦难中还想到别人,想到集体,想到祖先和子孙,想到祖国和全人类,他就得到乐观和自信。

7. 凡是不给别人自由的人,他们自己就不应该得到自由,而且在公正的上帝统治下,他们也是不能够长远地保持住自由的。

8. 认为艺术家的自由在于他想干什麽就干什麽,那麽是错误的。这是胡作非为者的自由。

9. 工人阶级的团结就是工人胜利的首要前提。

10. 每个人在他生活中都经历过不幸和痛苦。有些人在苦难中只想到自己,他就悲观、消极,发出绝望的哀号;有些人在苦难中还想到别人,想到集体,想到祖先和子孙,想到祖国和全人类,他就得到乐观和自信。

11. 天时不如地利,地利不如人和。

12. 别让自己的青春年华照亮老板的美好前程。

13. 千变万变不如自己改变,没有大变也要有小变。

14. 积极的人像太阳,走到哪里哪里亮;消极的人像月亮,初一十五不一样。

15. 学历代表过去,财力代表现在,学习力代表未来。尊重有经验的人少走弯路。把自己变小,世界就会变大。不断归零,就会拥有一个钻石的未来。只有学习才能永葆青春。——福特知识改变命运,学习改变未来。——李嘉诚

16. 看山是山,看水是水;看山不是山,看水不是水;看山还是山,看水还是水。

17. 团队=1方向+1声音+1动作不要把推论当结论。

18. 员工是被动的,老板是主动的。一直往前走才是解决一切问题的关键。

19. 成功的速度就是主动的速度。

20. 成长是一种美丽的痛(鹰)。

21. 只问耕耘不问收获。

1、生命是一种过程而不是一个目的。苦和甜来自外界,体味幸福则来自内心。学会感恩,学会满足,让快乐溢满生命的花篮。只要心是晴朗的就没有雨天!

2、当你能飞的时候就不要放弃飞,当你能梦的时候就不要放弃梦,当你能爱的时候就不要放弃爱。生命太过短暂,今天放弃了明天就不一定能得到!

3、相处时需要包容,相恋时需要真心,争吵时沟通,孤独时需要人陪,难过时需要安慰,生气时需要冷静,快乐时需要分享。

4、累了请将心靠岸;错了请不要后悔;苦了才懂得满足;伤了才明白坚强;醉了才知道难忘;笑了才体会美丽;闲了想想我吧!

5、如果有梦想,就追求吧,如果有希望,就努力吧;如果有机会,就把握吧;如果有目标,就奋进吧;如果有道路,就坚持吧!如果有幸福,就珍惜吧!

6、人生幸福三诀:不要拿自己的错误来惩罚自己;不要拿自己的错误来惩罚别人;不要拿别人的错误来惩罚自己。有了这三条,人生就不会太累了……

7、用快乐带动心情,用观念导航人生,用执着追求事业,用真诚对待朋友,用平淡对待磨难,用努力追求幸福,用感恩对待生活!

8、平静的湖面只有呆板的倒映,奔腾的激流才有美丽的浪花!幸福不是靠别人来布施,而是要自己去赢取!生命的意义在不断挑战自己,战胜自己!

9、每当夜深人静的时候望着那灿烂的夜空我会感到那里充满了太多的梦想、告诉自己生命就象一场比赛、不争取就一定会失败!

10、打开你的手机,收到我的祝福,忘掉所有烦恼,你会幸福每秒,对着镜子笑笑,从此开心到老,想想明天美好,相信自己最好。

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经典团队精神口号
经典团队精神口号
  
  强化竞争意识营造团队精神
  
  企业成功来自于每一位员工的付出
  
  没有完美的个人,只有完美的团队
  
  百川汇海可撼天,众志成城比金坚
  
  成就团队辉煌,助我人生成长
  
  培育合作员工,创造合作团队
  
  凝聚产生力量,团结诞生希望
  
  朋友间的不和就是敌人进攻的机会
  
  高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性
  
  同心才能走的更远,同德才能走的更近
  
  五湖四海聚一厂,情同手足友谊长
  
  管理就是共享一份团队融洽的感情
  
  雁行理论:一加一大于二
  
  最伟大的精神是团队精神
  
  最伟大的力量是团队力量
  
  团结一条心石头变成金
  
  团队冲突解决方法妥协
  
  管理就是共享一份团队的融洽的感情
  
  成就团队辉煌助我人生成长
  
  团队精神是企业文化的核心
  
  强化竞争意识,营造团队精神

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